障害者の雇用義務制度の対象となる50〜300人規模の中小企業において、雇用率制度の対象となる者をはじめて雇用し、法定雇用率を達成する場合に助成されます。

◆対象となる労働者 

①身体障害者

②知的障害者

③精神障害者

*雇入れ日現在に65歳未である 者

 ◆支給要件

①雇用保険の適用事業主であること。

②申請日において、常時雇用する労働者が30人以上300人であること。

③ハローワク または 民間の職業紹介事者等の紹介に より 雇い入れること。

 

◆支給額

120万円

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